従業員研修試験の採点・評価分析

以下の試験解答を採点・分析してください。

【試験情報】
試験名：{試験名}
実施日：{実施日}
対象者数：{人数}

【採点基準】
- 各問題の配点：{配点}
- 合格ライン：{合格点}
- 評価段階：優（90点以上）、良（80-89点）、可（70-79点）、不可（70点未満）

【実施内容】
以下の解答用紙を採点し、下記の分析を行ってください：
{解答用紙}

【求める分析結果】
1. 各受験者の得点と評価段階
2. 問題別の正答率と難易度分析
3. 組織全体の平均点と学習課題
4. 部門別・職種別の成績傾向
5. 今後の教育研修への改善提案

JSON形式で結果をまとめてください。